大數(shù)據(jù)公司優(yōu)化內(nèi)部管理 圓滿完成職能組競(jìng)聘
隨著大數(shù)據(jù)公司業(yè)務(wù)不斷有序推進(jìn)，人員不斷充實(shí)，為了更好地推動(dòng)相應(yīng)板塊工作的開展，11月13號(hào)，大數(shù)據(jù)公司組織開展了職能組競(jìng)聘活動(dòng)，擇優(yōu)產(chǎn)生了數(shù)據(jù)產(chǎn)業(yè)環(huán)境網(wǎng)絡(luò)組、數(shù)據(jù)產(chǎn)業(yè)系統(tǒng)應(yīng)用組、數(shù)據(jù)產(chǎn)業(yè)綜合組等三名組長(zhǎng)。
此次競(jìng)聘活動(dòng)前期，集團(tuán)公司黨委委員、副總經(jīng)理韓圣彪親自主持召開大數(shù)據(jù)公司競(jìng)聘動(dòng)員會(huì)，鼓勵(lì)大家積極報(bào)名參加。大家積極響應(yīng)，7人參加競(jìng)聘。競(jìng)聘采用競(jìng)聘人員演講、評(píng)委打分綜合評(píng)價(jià)方式，整個(gè)競(jìng)聘活動(dòng)，邀請(qǐng)集團(tuán)公司人力資源部負(fù)責(zé)人現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)，并作為評(píng)委打分，評(píng)委們從領(lǐng)導(dǎo)力、組織力、專業(yè)能力等各方面進(jìn)行綜合評(píng)分。
下一步，三個(gè)職能組組長(zhǎng)必將會(huì)發(fā)揮模范帶頭作用，帶領(lǐng)相應(yīng)團(tuán)隊(duì)緊扣公司年度目標(biāo)和發(fā)展規(guī)劃，盡最大限度地發(fā)揮每個(gè)人的作用，形成1+1大于2的作用，奮力推動(dòng)公司大數(shù)據(jù)產(chǎn)業(yè)加速發(fā)展。
